Analisis Kesetaraan Gender pada Mahasiswa Pendidikan Sosiologi Universitas Sultan Ageng Tirtayasa

Authors

  • Nada Nafisah Universitas Sultan Ageng Tirtayasa
  • Stevany Afrizal Universitas Sultan Ageng Tirtayasa

DOI:

https://doi.org/10.31004/riggs.v5i1.7995

Keywords:

Kesetaraan Gender, Mahasiswa, Pendidikan Sosiologi, Bias Gender, Pendidikan Tinggi

Abstract

Kesetaraan gender merupakan isu penting dalam pendidikan tinggi karena berkaitan dengan keadilan, partisipasi, serta pembentukan kesadaran kritis mahasiswa sebagai agen perubahan sosial. Lingkungan kampus diharapkan menjadi ruang yang inklusif dan bebas dari diskriminasi, sehingga setiap individu memiliki kesempatan yang sama dalam mengembangkan potensi akademik maupun sosialnya. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pemahaman, sikap, dan praktik kesetaraan gender pada mahasiswa Program Studi Pendidikan Sosiologi Universitas Sultan Ageng Tirtayasa. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan metode studi kasus. Data dikumpulkan melalui wawancara mendalam terhadap mahasiswa yang dipilih secara purposive, dengan mempertimbangkan keterlibatan mereka dalam aktivitas akademik maupun organisasi kemahasiswaan. Teknik analisis data dilakukan secara tematik untuk mengidentifikasi pola pemahaman dan praktik kesetaraan gender di lingkungan kampus. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara kognitif, mahasiswa memiliki pemahaman yang cukup baik terkait konsep gender. Mereka mampu membedakan antara seks sebagai aspek biologis dan gender sebagai konstruksi sosial yang dibentuk oleh budaya dan lingkungan. Namun demikian, dalam praktik sehari-hari, khususnya dalam kegiatan organisasi dan interaksi akademik, masih ditemukan adanya bias gender yang bersifat kultural. Bias tersebut tercermin dalam stereotip peran, pembagian tugas berdasarkan jenis kelamin, serta kecenderungan penempatan posisi tertentu yang belum sepenuhnya setara. Temuan ini menunjukkan adanya kesenjangan antara pemahaman teoretis dan implementasi nyata kesetaraan gender di lingkungan kampus. Oleh karena itu, diperlukan upaya yang lebih sistematis melalui pendidikan, kebijakan, dan budaya organisasi untuk mendorong praktik kesetaraan gender yang lebih inklusif dan berkelanjutan di perguruan tinggi.

Downloads

Download data is not yet available.

References

Alzena, T. B., Salsabila, N., Rohmah, N., & Susilowati, A. Y. (2025). Analisis Pemahaman Mahasiswa UIN Siber Syekh Nurjati Terkait Kesetaraan Gender. Journal of Child and Gender Studies, 3(1), 1-10.

Azijah, N. R., & Mahdy, I. F. (2023). Hubungan Antara Kesadaran Kesetaraan Gender pada Mahasiswa dan Sikap Diskriminasi kepada Perempuan. Jurnal Riset Statistika, 131-136.

Dzulqarnain, M. F., & Syihabuddin, M. Y. (2026). Konstruksi Sosial Gender di Lingkungan Kampus: Analisis Persepsi Mahasiswa Terhadap Kesetaraan Gender. RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business, 5(1), 7677-7685.

Fakih, M. (2013). Analisis Gender dan Transformasi Sosial. Yogyakarta: Pustaka Pelajar. Purwandari, D. A., Rahmah, A., Santi, I. P. E., & Sa’adah, N. I. (2022). Persepsi Mahasiswa Universitas Negeri Jakarta terhadap Kesadaran Kesetaraan Gender. Jurnal Ilmiah Pendidikan Lingkungan dan Pembangunan, 23(1).

Haerullah, F. A., Afrizal, S., & Kudus, W. A. (2024). Kesetaraan Gender Dalam Organisasi Intra Kampus Himpunan Mahasiswa Pendidikan Sosiologi Untirta. EDU SOCIATA (JURNAL PENDIDIKAN SOSIOLOGI), 7(1), 432-442.

Sabilla, R. N., Hayat, N., & Lindawati, Y. I. (2025). Analisis Kesetaraan Gender: Peran Domestik Mahasiswa Pendidikan Sosiologi dalam Keluarga. Maharsi: Jurnal Pendidikan Sejarah dan Sosiologi, 7(1), 49–59.

Kartika, F. E. W., & Muarifuddin. (2023). Analisis Kesetaraan Gender dalam Kepemimpinan Organisasi Mahasiswa. Jurnal Pendidikan dan Konseling (JPDK).

Sugiyono. (2020). Metode Penelitian Kualitatif. Bandung: Alfabeta.

Creswell, J. W. (2018). Qualitative Inquiry and Research Design: Choosing Among Five Approaches. Los Angeles: Sage Publications.

Astuti, T., & Afrizal, S. (2022). Realitas Peran dan Hak Perempuan dalam Lingkup Organisasi HMJ di FKIP UNTIRTA (Perspektif Sosiologi Gender). Sosial Khatulistiwa: Jurnal Pendidikan IPS, 2(2), 39-50.

Haerullah, F. A., Afrizal, S., & Kudus, W. A. (2024). Kesetaraan Gender Dalam Organisasi Intra Kampus Himpunan Mahasiswa Pendidikan Sosiologi Untirta. EDU SOCIATA (JURNAL PENDIDIKAN SOSIOLOGI), 7(1), 432-442.

Tong, R. (2009). Feminist Thought: A More Comprehensive Introduction (3rd ed.).

Boulder: Westview Press.

UNESCO. (2015). Education for All 2000–2015: Achievements and Challenges. Paris: UNESCO.

Zahidah, A. N., Nuraini, H., & Istati, M. (2023). Profil Pemahaman Kesetaraan Gender pada Mahasiswa Fakultas Tarbiyah dan Keguruan UIN Antasari Banjarmasin. SETARA: Jurnal Studi Gender dan Anak, 5(01), 59-71.

Downloads

Published

22-04-2026

How to Cite

[1]
N. Nafisah and S. Afrizal, “Analisis Kesetaraan Gender pada Mahasiswa Pendidikan Sosiologi Universitas Sultan Ageng Tirtayasa”, RIGGS, vol. 5, no. 1, pp. 14245–14252, Apr. 2026.