Pengaruh Efikasi Diri Terhadap Kesiapan Kerja Pada Mahasiswa Psikologi Tingkat Akhir Universitas Muhammadiyah Gresik

Miftakhul Huda; Awang Setiawan Wicaksono; Idha Rahayuningsih

doi:10.31004/riggs.v4i4.5972

Authors

Miftakhul Huda Universitas Muhammadiyah Gresik
Awang Setiawan Wicaksono Universitas Muhammadiyah Gresik
Idha Rahayuningsih Universitas Muhammadiyah Gresik

DOI:

https://doi.org/10.31004/riggs.v4i4.5972

Keywords:

Efikasi Diri, Kesiapan Kerja, Mahasiswa Tingkat Akhir, Psikologi

Abstract

Mahasiswa tingkat akhir dihadapkan pada tuntutan kesiapan kerja yang tinggi seiring dengan transisi dari dunia akademik ke dunia kerja. Salah satu faktor psikologis yang diduga berperan penting dalam kesiapan kerja adalah efikasi diri. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh efikasi diri terhadap kesiapan kerja pada mahasiswa Psikologi tingkat akhir Universitas Muhammadiyah Gresik. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Populasi penelitian berjumlah 148 mahasiswa aktif tingkat akhir Fakultas Psikologi, dengan teknik pengambilan sampel menggunakan nonprobability sampling jenis sampling insidental. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner skala Likert yang mengukur efikasi diri dan kesiapan kerja. Uji reliabilitas instrumen menggunakan Cronbach’s Alpha, sedangkan analisis data dilakukan dengan regresi sederhana menggunakan SPSS for Windows 25.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tingkat efikasi diri mahasiswa berada pada kategori tinggi dengan skor rata-rata 4,05, dan kesiapan kerja mahasiswa juga berada pada kategori tinggi dengan skor rata-rata 4,04. Hasil analisis regresi menunjukkan adanya pengaruh positif dan signifikan antara efikasi diri terhadap kesiapan kerja dengan kontribusi sebesar 82,5%. Hal ini menunjukkan bahwa semakin tinggi efikasi diri mahasiswa, maka semakin tinggi pula kesiapan kerja yang dimiliki. Dengan demikian, efikasi diri merupakan faktor penting yang perlu dikembangkan pada mahasiswa tingkat akhir untuk meningkatkan kesiapan mereka dalam memasuki dunia kerja.

Downloads

Download data is not yet available.

References

Alwi, I. (2015). Kriteria empirik dalam menentukan ukuran sampel pada pengujian hipotesis statistika dan analisis butir. Formatif: Jurnal Ilmiah Pendidikan MIPA, 2(2).

Andhita, L. N., & Sunarti, V. (2024). Hubungan Antara Efikasi Diri Dengan Kesiapan Kerja Peserta Pelatihan Di Balai Pelatihan Vokasi Produktivitas Kota Padang. Jurnal Family Education, 4, 691–696. https://jfe.ppj.unp.ac.id/index.php/jfe/article/view/278

Anggraini, F. D. P., Aprianti, A., Setyawati, V. A. V., & Hartanto, A. A. (2022). Pembelajaran statistika menggunakan software SPSS untuk uji validitas dan reliabilitas. Jurnal Basicedu, 6(4), 6491–6504.

Calicchio, S. (2023). Abraham Maslow, dari hierarki kebutuhan hingga pemenuhan diri: Sebuah perjalanan dalam psikologi humanistik melalui hierarki kebutuhan, motivasi, dan pencapaian potensi manusia sepenuhnya. Stefano Calicchio.

Dahlan, S., Redi Eka Ardiyanto, R. E., & Eka Kurniawati, E. K. (2022). Kemantapan Rencana Pilihan Karier Berdasarkan Pengelompokan Karakteristik Demografis Mahasiswa.

Esa, E. E., Ahmad, B., & Harmalis, H. (2022). Hubungan Antara Self Concept dan Self Efficacy Terhadap Kesiapan Kerja Siswa Kelas XII di SMK Negeri 5 Kerinci. Indonesian Journal of Counseling and Development, 4(1), 31–43. https://doi.org/10.32939/ijcd.v4i1.1277

Indah, F. (2019). Hubungan antara efikasi diri dengan kesiapan kerja pada mahasiswa semester akhir Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Kamaruddin, I., Firmansah, D., Amane, A. P. O., & Samad, M. A. (2023). Metodologi penelitian kuantitatif. Pertama. Edited by Diana Purnama Sari. Padang: Global Eksekutif Teknologi.

Madania, L. (2024). HUBUNGAN ANTARA KEPERCAYAN DIRI DAN MINAT KARIR TERHADAP EMPLOYABILITY SKILLS PADA SISWA KELAS III JURUSAN TEKNIK KOMPUTER DAN JARINGAN (TKJ) DI SMK N 1 UDANAWU BLITAR. IAIN Kediri.

Muspawi, M., & Lestari, A. (2020). Membangun kesiapan kerja calon tenaga kerja. Jurnal Literasiologi, 4(1).

Nasution, H. F. (2016). Instrumen penelitian dan urgensinya dalam penelitian kuantitatif. Al-Masharif: Jurnal Ilmu Ekonomi Dan Keislaman, 4(1), 59–75.

Nusantara, R. A. (2024). PENGARUH SELF EFFICACY TERHADAP KESIAPAN KERJA SISWA SMK. Universitas Muhammadiyah Malang.

Pamungkas, A. H., & Yuwono, S. (2021). Hubungan antara soft skill problem solving dengan kesiapan kerja pada mahasiswa akhir. 23. https://eprints.ums.ac.id/id/eprint/91305%0Ahttps://eprints.ums.ac.id/91305/1/NASKAH PUBLIKASI.pdf

Putri, A. S., & Pratisti, W. D. (2023). Hubungan Efikasi Diri Dan Dukungan Keluarga Dengan Kesiapan Kerja Mahasiswa Tingkat Akhir. Universitas Muhammadiyah Surakarta.

Rustika, I. M. (2012). Efikasi diri: tinjauan teori Albert Bandura. Buletin Psikologi, 20(1–2), 18–25.

Sari, N. L., Pujihastuti, A., Hastuti, N. M., Widiantoro, R., & Pratama, R. A. (2023). Memasuki Dunia Kerja/Kuliah Dengan Career Planning. Karunia: Jurnal Hasil Pengabdian Masyarakat Indonesia, 2(4), 132–142.

Widodo, S., Ladyani, F., Asrianto, L. O., Rusdi, Khairunnisa, Lestari, S. M. P., Wijayanti, D. R., Devriany, A., Hidayat, A., Dalfian, Nurcahyati, S., Sjahriani, T., Armi, Widya, N., & Rogayah. (2023). Metodologi Penelitian.

Wijikapindho, R. A., & Hadi, C. (2021). Hubungan antara self-efficacy dengan kesiapan kerja pada mahasiswa semester akhir. Buletin Riset Psikologi Dan Kesehatan Mental (BRPKM), 1(2), 1313–1318.

Yusdarti, M., & Aulia, I. N. (2020). The influence of emotional intelligence and self-efficacy on organizational culture and its impact on teacher performance in public senior high schools in Pesanggrahan and Kebayoran districts. Dinasti International Journal of Digital Business Management, 2(1), 69–86.

Yuwanto, D., Mayangsari, M. D., & Anward, H. H. (2016). Hubungan efikasi diri dengan kesiapan kerja pada mahasiswa yang sedang mempersiapkan skripsi. Jurnal Ecopsy, 1(4).