Pengembangan Aplikasi Web Human Resource Management System (HRMS) Berbasis RBAC

Aini Amalia; Agus Wiranto

doi:10.31004/riggs.v5i2.12351

Authors

Aini Amalia Universitas Pamulang
Agus Wiranto Universitas Pamulang

DOI:

https://doi.org/10.31004/riggs.v5i2.12351

Keywords:

Human Resource Management System (HRMS), Role -Based Access Control (RBAC), Website, Waterfall, Sistem Informasi Manajemen

Abstract

Mengembangkan sistem informasi sumber daya (HRMS) berbasis web pada PT.Lievee. Dalam pengelolaan data karyawan, absensi, cuti dan Payroll yang belum terintegritas sehingga kurang efisien dan meningkatkan risiko kesalahan pengelolaan data. Oleh karena itu, suatu sistem yang mampu mengelola data secara terintegritas perlu menerapkan pengaturan hak akses peran pengguna. Dalam penelitian ini bertujuan mengembangkan aplikasi Human Resource Management System (HRMS) berbasis web dengan menerapkan metode Role -Based Access Control (RBAC) untuk meningkatkan efisiensi pengelolaan data karyawan di PT.Lievee. Metode Waterfall digunakan dalam pengembangan sistem dengan tahapan analisis kebutuhan, perancangan sistem, pengimplementasian, dan pengujian. Pengujian sistem menggunakan metode Black Box dan White Box untuk memastikan setiap fungsi berjalan sesuai dengan baik. Hasil penelitian menujukan bahwa sistem yang dikembangkan mampu meminimalkan kesalahan administrasi data, dalam pengajuan cuti karyawan sudah lebih terpusat, serta perhitungan penggajian dapat dilakukan lebih terstruktur dan karyawan pun dapat melihat setiap periode gaji. Implementasi RBAC terbukti meningkatkan keamanan data perusahaan dengan memastikan setiap pengguna hanya mengakses sesuai peran masing-masing.

Downloads

Download data is not yet available.

References

1. Ilyas, M., & Sari, R. (2024). Rancang Bangun Sistem Informasi Manajemen Karyawan Berbasis Web. Reputasi: Jurnal Rekayasa Perangkat Lunak, 5(1), 62-68.https://jurnal.bsi.ac.id/https:/jurnal.bsi.ac.id/index.php/reputasi/article/view/3318

2. Khasanah, S. N. (2024). Perancangan Sistem Informasi Manajemen Sumber Daya Manusia Terintegrasi Pada PT. Sarmag Konsultan Nusantara. Jurnal Komputer Antartika, 2(4), 126-135. https://ejournal.mediaantartika.id/index.php/jka/article/view/540

3. Lubis, A. S., & Ginting, M. P. A. (2024). Pengujian aplikasi berbasis web data SKA menggunakan metode Black Box Testing. Cosmic Jurnal Teknik, 1(1), 41-48.https://journal.aira.or.id/cosmic/article/view/760

4. Marthiawati, N., Kurniawansyah, K., Nugraha, H., & Khairunnisa, F. (2024). Pelatihan Pembuatan UML (Unified Modelling Language) Menggunakan Aplikasi Draw. io Pada Prodi Sistem Informasi Universitas Muhammadiyah Jambi. Transformasi Masyarakat: Jurnal Inovasi Sosial Dan Pengabdian, 1(2), 25-33.https://pkm.lpkd.or.id/index.php/Transformasi/article/view/109

5. Meilinda, E., & Jayanti, W. E. (2022). Peran waterfall sebagai metode pengembangan perangkat lunak pada sistem informasi pendataan pajak bumi dan bangunan. Jurnal Teknologi Informasi Mura, 14(2), 144-155.https://www.academia.edu/129669903/Peran_Waterfall_Sebagai_Metode_Pengembangan_Perangkat_Lunak_Pada_Sistem_Informasi_Pendataan_Pajak_Bumi_Dan_Bangunan

6. Nasich, A. K., Wicaksono, S. A., & Saputra, M. C. (2025). Implementasi Role Based Access Control (RBAC) dalam Sistem Informasi Manajemen Pelanggan dan Pembayaran Air Berbasis Web (studi pada PT Tirta Wangi Sejahtera). Jurnal Pengembangan Teknologi Informasi dan Ilmu Komputer, 9(9).https://j-ptiik.ub.ac.id/index.php/j-ptiik/article/view/15257

7. Nauli, R., Mutaqin, Z., Rahadian, D. R., & Shalahuddin, M. I. (2025). Perancangan Aplikasi Human Resources Management Berbasis Web (Studi Kasus PT. Perkasa Satria Nusantara). Jurnal Sosial Teknologi, 5(4), 945-966. https://sostech.greenvest.co.id/index.php/sostech/article/view/32076

8. Rianda, R., Hadi, F., & Gema, R. L. (2021). Perancangan Human Resource Management System pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Kabupaten Lingga Berbasis Web. Jurnal KomtekInfo, 8(3), 202-211.https://jkomtekinfo.org/ojs/index.php/komtekinfo/article/view/177

9. Sahyudi, M., & Susanto, E. R. (2025). Analisis Implementasi Sistem Keamanan Basis Data Berbasis Role-Based Access Control (RBAC) pada Aplikasi Enterprise Resource Planning. SATESI: Jurnal Sains Teknologi dan Sistem Informasi, 5(1), 105-116.https://journal.yp3a.org/index.php/satesi/article/view/3997

10. Sahyudi, M., and Erliyan Redy Susanto. "Analisis Implementasi Sistem Keamanan Basis Data Berbasis Role-Based Access Control (RBAC) pada Aplikasi Enterprise Resource Planning." SATESI: Jurnal Sains Teknologi dan Sistem Informasi 5.1 (2025): 105-116.1. https://journal.yp3a.org/index.php/satesi/article/view/3997