AMANDA, N.; KASMIRUDDIN, K. Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Terhadap Turnover Intention Karyawan dengan Komitmen Organisasi sebagai Variabel Intervening. RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business, [S. l.], v. 4, n. 3, p. 408–416, 2025. DOI: 10.31004/riggs.v4i3.1988. Disponível em: https://journal.ilmudata.co.id/index.php/RIGGS/article/view/1988. Acesso em: 31 jan. 2026.