Galib, I. A. (2026). Pengaruh Budaya Organisasi dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Pegawai yang Dimediasi oleh Insentif pada Lapas Kelas II A Ternate. RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business, 5(1), 10970–10977. https://doi.org/10.31004/riggs.v5i1.7637